培訓壯大了航海教育和就業(yè)服務機構(gòu)。2017年，日照市船員培訓教育由中專學校提升為大專院校，有效進步了學校生源質(zhì)量和船員培訓質(zhì)量。五年來，日照市3家海員外派機構(gòu)外派海員6500名，外派船員數(shù)目和質(zhì)量持續(xù)提升，海運報價 國際快遞，企業(yè)自身得到良好發(fā)展。

　　服務國家精準扶貧戰(zhàn)略，助力脫貧攻堅。據(jù)統(tǒng)計，在日照培訓的學員除本地職員外，主要來自山東內(nèi)陸地市和東三省、中西部省份，既有大專院校學生、退役軍人，也有城鄉(xiāng)就業(yè)困難職員和貧困人口。五年來，日照海事局積極引導有上船意愿的貧困人口通過培訓上船實現(xiàn)脫貧致富，做到“一人上船，全家脫貧”。

　　據(jù)統(tǒng)計，“十三五”期間，日照海事局新增注冊船員7031名，總數(shù)達到24937名，增幅達到39.3%，共組織船員合格證培訓考試9.7萬人，發(fā)放各類船員證書3.6萬本。

　　交出了“穩(wěn)就業(yè)”和“保居民就業(yè)”合格答卷。五年來日照海事局認真做好培訓學員的就業(yè)指導工作，積極維護船員整體權(quán)益，14466名新培訓主要服務于從事海洋貨物運輸?shù)膰鴥?nèi)外航線船舶，初次就業(yè)率接近100%。

　　為轄區(qū)港航經(jīng)濟發(fā)展持續(xù)提供人力資源支持。隨著日照港港口建設(shè)持續(xù)進行，港口貨物吞吐量屢創(chuàng)新高，港口施工船舶和轄區(qū)航運企業(yè)對各類船員的需求大增。五年來，日照海事局積極組織相關(guān)職員參加船員培訓，為港口建設(shè)和港航經(jīng)濟健康發(fā)展不中斷提供了新鮮血液，完善人才儲備。

　　下一步，日照海事局將認真學習國家和地方“十四五”發(fā)展規(guī)劃部署，牢牢捉住服務港航經(jīng)濟發(fā)展主線，在進步船員有效供給上下功夫，在提升船員實操能力上出實招，為海洋強國、“一帶一路”等戰(zhàn)略實施作出新的更大貢獻。

　　十三五期間，日照海事局牢固樹立“水上交通安全關(guān)鍵在船員”理念，努力進步船員培訓設(shè)施設(shè)備和授課師資配備水平，引導學校引進科學授課方法和手段進步船員培訓授課質(zhì)量，嚴格把住船員培訓“過程關(guān)”和船員考試“出口關(guān)”，切實進步船員實操能力和船員安全意識。

　　記者從日照海事局了解到，十三五期間，日照海事局牢牢圍繞轄區(qū)“加快打造向海圖強的藍色之城”發(fā)展主線，強化海洋產(chǎn)業(yè)支撐，組織培訓新船員14466名，超過上海、河北等沿海7省市，有力保障了日照市海洋經(jīng)濟發(fā)展，取得良好經(jīng)濟社會效益。

　　培養(yǎng)高端旅游船舶操縱職員，服務日照市“旅游富市”戰(zhàn)略。五年來，日照海事局積極解決旅游客船船員配員緊張的題目，累計培養(yǎng)沿海小型船船員335名、游艇操縱員89名，推進了濱海旅游向海洋旅游、觀光旅游向休閑度假旅游轉(zhuǎn)變。